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Rotación laboral interna y calidad de trabajo en Dirección Regional de Aduana de Punta Arenas
(Chile Universidad Mayor, 2016)
La génesis de este Proyecto de Aplicación se genera, porque el Servicio Nacional de Aduanas de Chile debe realizar funciones fiscalizadoras en materia de comercio exterior a lo largo de todo nuestro país, y especialmente, ...
Cultura organizacional, sucursal Conchalí Banco Estado
(Chile Universidad Mayor, 2016)
Actualmente el sistema bancario chileno cuenta con una regulación y supervisión estricta en relación a los estándares internacionales. La Ley General de Bancos (LGB), se creó en1925 y sigue siendo la principal norma legal, ...
El vínculo entre conflictos interpersonales de los trabajadores y la productividad en un equipo de salud mental (COSAM) de la comuna de Alto Hospicio
(Chile Universidad Mayor, 2016)
La problemática de los conflictos interpersonales y la productividad es de mucha actualidad. La conducta humana es la forma en que nos interrelacionamos unos con los otros. Los lugares de trabajo son espacios donde se ...
Diagnóstico del clima organizacional del CESFAM Juan Antonio Ríos de la comuna de Independencia
(Chile Universidad Mayor, 2016)
El presente proyecto de intervención se desarrollará en el CESFAM (Centro de Salud Familiar) de la Población Juan Antonio Ríos, ubicado en la comuna de Independencia. El objetivo principal de este centro de salud es entregar ...
Clima laboral en la Contraloría Regional de Arica y Parinacota: análisis y propuestas para su mejora
(Chile Universidad Mayor, 2016)
Este proyecto de intervención se enmarca en un contexto organizacional en el cual se establecen las bases teóricas para la ejecución de un estudio mayor en la Contraloría Regional de Arica y Parinacota (CRAP, en adelante). ...
Plan de mejoramiento del flujo de información clínica de la Unidad de Medicina Nuclear del Hospital Regional de Copiapó
(Chile Universidad Mayor, 2016)
Este proyecto aplicado de intervención se implementa en la Unidad de Medicina Nuclear del Hospital Regional de Copiapó e incorpora el uso de Tics al proceso de entrega de resultados a los médicos tratantes. El proyecto ...
Diagnóstico de la comunicación interna del servicio administrativo en relación con la Unidad de Personas del Gobierno Regional de Coquimbo
(Chile Universidad Mayor, 2016)
En este Proyecto Aplicado de Intervención se consideró importante efectuar un estudio de la comunicación interna en el Gobierno Regional de Coquimbo, específicamente, en la Unidad de Personas. Además, se plantea en este ...